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シナジーの業界プレゼンス:イベントとフォーラム
シナジーは、CEOの集まりで船員の福利厚生と多様性を擁護します
9月23日にシンガポールで開催された第7回Splash Maritime CEO Forumでは、Synergy Marine Groupの共同CEOであるCaptain Swaminathan Hari氏を含む海運業界のシニアリーダーが、喫緊の海事問題に取り組みました。主な議論は、船員のウェルビーイングの向上、メンタルヘルスのサポート、女性船員に合わせた取り組みによる多様性の向上に焦点を当てました。シナジーのチャクラ奨学金イニシアチブも注目され、次世代の海事専門家に力を与えるという同社のコミットメントを強調しました。
シナジーはMPAの協力により脱炭素化と労働力開発にコミット
シナジー・マリン・グループ は、シンガポール海事港湾局との協力を通じて、脱炭素化と労働力開発の推進にさらに取り組んでいます。共同CEOのAjay Chaudhryは、代替燃料を管理するためのスキルアップした安全重視の労働力が不可欠であることを強調し、Maritime Energy Training Facilityは、2030年までに1万人の海事専門家を訓練し、より環境に優しい未来に向けてゼロエミッションまたはほぼゼロエミッションの燃料を安全かつ効果的に取り扱う準備をすることを目指している。
Synergyのキャプテン・コーリがICSイベントで持続可能なイノベーションと才能について語ります
10月3日にロンドンで開催されたパネルディスカッションでは、シナジーのハンブルクオフィスのマネージングディレクターであるラビンダー・シン・コーリ船長が海事リーダーとともに海運の未来について語り、持続可能性、技術、人材について議論しました。Institute of Chartered Shipbrokersの初代シンガポール人会長であるPunit Oza氏が司会を務めたこのパネルでは、Wind Assisted Ship PropulsionやLNGデュアルフューエル船などのイノベーションが取り上げられ、カーボンニュートラルなソリューションに向けた業界の動きが強調されました。
海事の脱炭素化の推進:ドバイからの洞察
Synergy Marine Groupが最近ドバイで開催したイベントでは、多くの業界リーダーが集まり、海事の持続可能性を探求しました。AzollaとMB Shipのブローカーと共催したこの集まりでは、エネルギー効率と既存の船舶をより環境に優しい運航のための改造について議論し、この移行を推進する上での船員の重要な役割を強調しました。
シナジーは、閉鎖空間の安全性に関するOCIMFワークショップに参加します
シナジー・マリン・グループ 、Oil Companies International Marine Forumが主催する閉鎖空間への安全な入場に関するワークショップに、他の業界リーダーとともに参加しました。この共同作業により、幅広い関係者が集まり、密閉空間に関連する船内事故や死亡事故の差し迫った問題に取り組みました。Synergyの代表者であるUmesh Shinde氏とPeter Hawkin氏は、これらの事故を防ぐための安全プロトコル、トレーニング、設計基準の改善に焦点を当てた詳細な議論に貢献しました。
シナジー・マリン・グループ がAMOSUPイベントで船員のメンタルヘルスを提唱
5月16日、マニラのAMOSUPコンベンションセンターで、クリシュナ・ムンダス船長は、船員の福利厚生を促進する上での海事人事部門の重要な役割を強調しました。アルマ海事グループとAMOSUPが主催したこのイベントでは、業界のリーダーが一堂に会し、船員のメンタルヘルスとウェルネスを支援するための戦略について話し合いました。
マタバン・スッビア氏がマリン・マネー・アジア・フォーラムでインドの海運力について語る
2月20日に開催されたマリン・マネー・アジア・フォーラムで、 シナジー・マリン・グループマリンサービス・コーポレートファンクションズCEOであるマタバン・スビア氏は、世界の海事セクターにおけるインドの影響力の増大についての見解を共有しました。ムンバイに多くの業界専門家が集まったこの大規模な集まりは、Mathavan氏にとって、インドの海事の成果におけるSynergyの役割を強調する機会となりました。彼の参加は、世界の舞台でのインドの海事能力の拡大と強化に対する同社の支援を強調しています。
シナジー・デンマークがドバイでグローバルセミナーを開催
9月25日から27日にかけて、Synergy Denmark A/Sはドバイで啓発的なオフィサーセミナーを開催し、複数のオーナーの代表者を含む世界中から約100人の海事専門家が集まりました。議論は、リーダーシップ、腐敗防止、船舶管理などに及び、 シナジー・マリン・グループ継続的な成長と発展のための貴重な洞察と戦略を提供しました。
ナレンドラ・モディ首相がグローバル・マリタイム・インド・サミット2023を開催: シナジー・マリン・グループ 中心的な役割を果たしました
最近閉幕した第3回グローバル・マリタイム・インディア・サミットで、ナレンドラ・モディ首相はインドの海洋経済の未来を描きました。来場者はブースC12に集まり、 シナジー・マリン・グループ は、トップのサードパーティ船舶管理会社としてのリーダーシップを示し、脱炭素化とデジタル化の革新的な統合を発表しました。
ブログ
セカンドエンジニアのナズニン・シャミムに「HAFNIA PHOENIX」についてインタビュー
船員の世話人
Fairchem Victoryの迅速な対応により、カリブ海の遭難船を支援
OS Simran Singh氏へのインタビュー on the Hafnia Phoenix
「MAERSK CYPRUS」でのジム・ポジャー船長インタビュー
私たちはお互いのニーズを理解する必要があります
ミーヌ・マヘシュ普通船員の「BW LOYALTY」に関するインタビュー
シナジー – 約束を守り、コアを強化する
海運業の脱炭素化支援
シナジーによるシンガポールの海事ハブの拡大
シナジーマリン、LNG船-FSU転換を成功裏に完了
CEOのラジェッシュ・ウンニ大尉の声明
Synergy GroupとNORDENがタンカーを合弁で打ち上げる
「海運業界は、脱炭素化の加速で、環境規制の動向に先手を打てる」
シナジー・グループの船員がCOVID-19救済基金に寄付
海運業界の乗組員危機に対する集団行動
Synergy GroupとiCALLは、船員がCovid-19の懸念に対処するのを支援
Synergy’s List 2019 Ship Management Excellence での勝利

2030年までの海運における持続可能性、そしてそれを達成するために最も重要なことは何ですか?

海事産業における人間の持続可能性の重要性と、2030年までにそれを達成するための主要な課題
2023年に向けたCEOメッセージ

ドライドックと並行してしっかりと固定

LUBE MATTERS 4 – オイルの清浄度の測定

MARITIME VISION 2050 – デジタル化ロードマップ

2050年に向けた海事ビジョン

海事セクターの多様性

2050年のビジョンに基づくダイバーシティ

